Güncel
Birleşmiş Milletler Engelli Hakları Sözleşmesi Uygulanmalıdır!
Birleşmiş Milletler Engelli Hakları Sözleşmesi; Emniyet Sivil Memurları Sendikası Engelliler Komisyon Başkanlığı, engellileri yakından ilgilendiren sorunlara yönelik açıklama yaptı. Engelliler Komisyonu Başkanı Halil Durmuş, kamuda ve özelde çalışan engellilerin ve istihdam bekleyen adaylara yönelik sosyal medya hesabından yaptığı açıklama şu şekildedir.
Birleşmiş Milletler Engelli Hakları Sözleşmesi, kanun yapıcıların düzenleme yapması gerektiğine inandığımız, mağduriyet yaşanan bazı engelli hakları;
1) 5510 sayılı kanuna göre mağduriyet yaşanan emekliliğe esas aylık bağlama oranlarının düzenlenmesi
2) Hastalığı/engelliliği dolayısıyla çalışılamayan sigortalılık sürelerinin borçlanma, devlet desteği gibi seçenekleri kapsayacak bir düzenleme yapılması
3: 2022 sosyal yardım altında ödenen engelli maaşlarındaki hane halkı gelir kriteri şartının kaldırılması
4) Bilişim teknolojileri ve iletişim kurumunun 01.01.2019 tarihinde yürürlüğe giren ve şehit yakınları, gazi ve engellilerin, internet, sesli görüşme, kısa mesaj gönderme, televizyon aboneliği gibi elektronik haberleşme hizmetlerinden yüzde 25 ek indirimden faydalanmalarını sağlayan yönetmelikteki maddelerin değiştirilerek Eş, çocuk, Anne ve Babanın dahil edilmesi
5) Özel sektör ve kamuda çalışan engelli bireylerin eğitim ve mesleki ünvanlarına uygun işlerde çalıştırılması konusunda düzenleme yapılması
6) Şehirler arası Ulaşım konusunda verilmiş olan indirim haklarının kullanılmasında yaşanan sorunları ortadan kaldırmak adına Aile ve sosyal hizmetler bakanlığının gerekli düzenlemeler yapması sağlanmalı
7) Mevcut yasada yer alan engelli bireylerin ÖTV muafiyetinden faydalanmasının kapsamının genişletilerek tüm engelli bireylerin faydalanacağı şekilde gelir idaresi başkanlığından alınan vergi indirimi belgesinin de geçerliliğinin sağlanması
8) Kanunlarda tanınan haklarımızın yönetmeliklerle elimizden alındığı bir gerçektir. Bu sebeple engelli bireyler için çıkarılan mevzuatların Birleşmiş Milletler Engelli Hakları Sözleşmesi dikkate alınarak yoruma açık olmayacak şekilde düzenlenmesinin sağlanması
9) İş sağlığı ve güvenliği mevzuatlarında düzenleme yapılarak, engelli bireylerin yaşayacağı mağduriyetlerin ortadan kaldırılması
10) Yaşamakta olduğumuz Kovid 19 sürecinde özel sektör ve kamuda çalışan engelli bireyler işsizlik, hastalık bulaşı korkusu devam etmektedir. Yapılacak olan düzenleme ile bu gibi olağan üstü durumlardan engelli çalışanların mağdur olmamaları sağlanmalı
11) Özel sektör ve kamuda engelli çalışma kotasının arttırılması,
12) Kamuda istihdam edilen engelli ve engelli yakını çalışanların genel hükümlere tabi tutulan kurumlar arası geçiş hakkının, en azından 1 kereye mahsus olarak kazandırılması ve bu sebeple oluşan mağduriyetlerin ortadan kaldırılarak verimli olacakları kurumlara naklinin sağlanması
…
Anayasanın 10. Maddesi ve Birleşmiş Milletler Engelli Hakları sözleşmesi gibi ulusal ve uluslar arası mevzuat, engelliler lehine yapılacak düzenlemelerin eşitlik ilkesine aykırılık iddiasında bulunulamayacağı güvence altına alınmıştır. Yukarıda bahsi geçen ve daha bir çok mağduriyetin söz konusu olduğu engelli hakları konusunda siyasi partilerin dikkate alması ve seçim manifestosuna dahil etmesi gerektiğini düşündüğümüz sorunlarımızın çözüme kavuşması için EMNİYET SİVİL MEMURLARI SENDİKASI ENGELLİLER KOMİSYONU olarak üzerimize düşeni sonuna kadar yapacağımıza inancımız tamdır…
Güncel haberler için bizi takipte kalın. GOOGLE PLAY UYGULAMA İNDİR // news.google.com//
makale içeriği alt bilgi
